為全面貫徹落實黨的二十大精神,落實《鶴山市“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃》,更好地做好殘疾人綜合服務(wù)工作,推進鶴山市殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,3月10日下午,鶴山市殘聯(lián)到下屬事業(yè)單位市殘疾人綜合服務(wù)中心開展殘疾人綜合服務(wù)專題調(diào)研。市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子,辦公室、綜合股中層干部及相關(guān)工作人員,市殘疾人綜合服務(wù)中心中層干部及相關(guān)業(yè)務(wù)工作人員參加座談會。
座談會上,鶴山市殘疾人綜合服務(wù)中心負責(zé)人和相關(guān)業(yè)務(wù)工作人員詳細匯報了市殘疾人綜合服務(wù)中心服務(wù)和管理情況,我市殘疾人就業(yè)、0-6歲特殊兒童搶救性康復(fù)教育情況和專業(yè)技術(shù)人才培育情況等,提出存在問題、困難及建議。市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子就中心工作開展情況提出了指導(dǎo)意見。
市殘聯(lián)黨組書記、理事長黃紅梅作總結(jié)發(fā)言,對中心工作表示肯定,結(jié)合2023年工作要求提出五點意見。一要提升行政管理能力。市殘疾人綜合服務(wù)中心承擔(dān)著殘疾人就業(yè)、培訓(xùn)、教育、康復(fù)、日間托養(yǎng)等服務(wù),要有一套完善的管理制度和完整的服務(wù)流程支撐起各項工作精準對接;要根據(jù)我市“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃形成工作清單,“清單化”工作模式推動工作落實見效。二要落實“兩個走訪”行動。殘疾人工作要找準方向和切入點,圍繞市委市政府重點工作服務(wù)中心大局,主動走出去,加強與周邊市區(qū)就殘疾人就業(yè)、特殊兒童康復(fù)教育等工作的學(xué)習(xí)交流,切實提升中心服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)化水平,借助“他山之石”推動鶴山市殘疾人服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。三要主動作為大膽創(chuàng)新工作。要堅持嚴管與厚愛相結(jié)合,加強對干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督,運用好“三個區(qū)分開來”,激勵干部敢于提出不同意見,敢于創(chuàng)新性開展工作。加強人力資源管理,人事相宜,人崗匹配。四要加強新媒體宣傳報道。結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作,圍繞殘聯(lián)重點工作,宣傳好的經(jīng)驗和做法;積極發(fā)掘殘疾人自強典型,講好殘疾人勵志故事,發(fā)揮自強典型的示范榜樣作用。重點要放在殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作上,全方位宣傳,多措并舉抓落實。五要加強團結(jié)協(xié)作功能。要充分發(fā)揮干部職工的主觀能動性和工作積極性,充分發(fā)揮工會創(chuàng)建“職工之家”、團委創(chuàng)建“青年文明號”、婦聯(lián)創(chuàng)建“巾幗文明崗”的作用,不斷提高干部職工整體素質(zhì)和團隊協(xié)作能力,共同為推動我市殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
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