引鳳來棲，廣納英才。為進(jìn)一步深入實施“人才倍增”工程和“鶴才計劃”，加大高質(zhì)量教師人才引進(jìn)力度，全方位推動鶴山市高質(zhì)量發(fā)展，鶴山市教育局于2022年12月起啟動2023年赴高校招聘教師工作（含江門市教育局統(tǒng)籌的赴高校招聘），直接進(jìn)入陜西師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等重點師范高校開展高層次教師招聘專場，全力鍛造一支綜合素質(zhì)好、專業(yè)水平高、創(chuàng)新能力強(qiáng)的教師隊伍。
鶴山市2023年赴高校招聘，共提供80個崗位招聘高中、初中和職校教師。為更有效引入高素質(zhì)人才，招聘采取“網(wǎng)絡(luò)報名+現(xiàn)場報名”的便捷報名方式，重點招聘碩士研究生，部分緊缺學(xué)科放寬至本科。經(jīng)過廣泛宣傳發(fā)動，吸引了眾多的高校畢業(yè)生前來應(yīng)聘，線上及現(xiàn)場報名人數(shù)近250人，其中不乏“雙一流”建設(shè)高校和部屬、省屬重點師范大學(xué)的畢業(yè)生。
經(jīng)過資格審核和初試，共100名考生進(jìn)入復(fù)試，復(fù)試后擬聘69人，簽約64人，簽約率超九成，取得令人滿意的效果。其中：學(xué)歷為研究生共有35人，占總數(shù)的54.69%；畢業(yè)院校為“雙一流”建設(shè)高?；虿繉?、省屬重點師范大學(xué)的共有17人，占總數(shù)的26.56%。
走進(jìn)校園招聘，一方面為高校畢業(yè)生報考提供了便利，另一方面通過與高校畢業(yè)生面對面，更加直接地宣傳了鶴山的總體情況、人才政策和教育概況，暢通了溝通的渠道。從2020年開始，為了多引才、快引才、引良才，我市采取積極對接高校的引才方式，加強(qiáng)與省內(nèi)外重點師范院校如福建師范大學(xué)、海南師范大學(xué)、廣西師范大學(xué)、江西師范大學(xué)、四川師范大學(xué)等的溝通聯(lián)系，及時把我市教育系統(tǒng)招引人才的信息傳遞到以上高校，助力高校畢業(yè)生解決就業(yè)難題。近年來，先后組織赴西南大學(xué)、重慶師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等重點院校開展進(jìn)校園招聘，對碩士研究生、緊缺學(xué)科教師，免除筆試，優(yōu)化招聘程序，受到高校畢業(yè)生的歡迎。近年來，已超過100名優(yōu)秀研究生人才通過校園招聘的加入鶴山教師隊伍。
為進(jìn)一步吸納教育人才，我市于5月8日發(fā)布本地公開招聘的公告，招聘名額多達(dá)338名，繼續(xù)向優(yōu)秀人才傳遞出鶴山市廣開進(jìn)賢之路、廣納天下英才的強(qiáng)烈信號，讓每一個有志之士感受到鶴山能讓教育之夢成真的納才理念。
責(zé)任編輯：何苑珊
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